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Posts Tagged ‘Organisation’

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Im Neo-Institutionalismus gibt es eine theoretische Figur, die sich „Isomorphie“ nennt: die Angleichung und Übernahme gegebener Formen. Bezogen ist diese Figur auf Organisationen, die ihre Binnenstruktur danach ausrichten, was sie in ihrem organisationalen Umfeld an „best practice“-Fällen bei anderen Organisationen beobachten, um sich an diesen ein Vorbild zu nehmen.

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Direkt im Anschluß an eine wissenschaftliche Tagung zum Thema „Commercial Communities“, die ich Ende Oktober an der TU Berlin veranstalte, würde ich Anfang November gerne ein CommunityCamp durchführen.

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